Category Manager (m/w/d) Consulting & Service Center

Über uns

Group Supply Services (GSUS) verantwortet im Konzern die strategische Einkaufsfunktion für alle Einheiten der Deutschen Telekom AG inkl. der Beteiligungsgesellschaften. Die Einkaufsfunktion umfasst konzernweit die Einkaufsstrategie, die Einkaufsinitiativen, das Vendor Management, die Business Verantwortung für das Lieferantengeschäft, das Category Management, Spend Management und Demand Shaping in allen Kategorien sowie die Festlegung von Zielen und die Durchführung aller Verhandlungen und Beauftragungen. GSUS unterstützt seine Kunden durch seine spezifische Einkaufsexpertise im Vertriebsprozess und hat zudem die Immobiliengovernance im nationalen und internationalen Konzern Deutsche Telekom AG als zentraler Strategie-, Regelungs- und Richtliniengeber für alle Immobilienbelange. Die Funktion verantwortet exklusiv die Steuerung des nationalen Immobilienportfolios, des nationalen Immobilienbudgets für Eigentümer und Nutzer sowie die Steuerung der mit der Immobilienbewirtschaftung beauftragten Dienstleister. GSUS verantwortet hierdurch den gesamten Immobilienprozess im Inland, vertritt den Konzern als zentraler Vertragsmanager in vertragsrelevanten Gremien und ist Eskalationsstelle für alle immobilienbezogenen Fragestellungen.

Aufgaben

• Wir suchen einen erfahrenen Category Manager (m/w/d) für unser Consulting und Service-Center Umfeld. In dieser Rolle verantworten Sie die strategische Planung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Kategorien und optimieren das Leistungsportfolio im Hinblick auf Markttrends, Kundenerwartungen und betriebswirtschaftliche Ziele.
• Sie entwickeln Kategoriestrategien zur Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit und setzen diese auch um.
• Sie erarbeiten die Lieferantenstrategie inkl. Risikomanagement und sind verantwortlich für die Preis- und Vertragsverhandlungen.
• Sie setzen internationale Sourcing-Strategien um und identifizieren und realisieren Einsparpotenziale, darüber hinaus betreiben Sie aktives Stakeholdermanagement und übernehmen die Koordination der Einkaufsaktivitäten sowie deren Abstimmung mit den Konzerngesellschaften.
• Neben dem Monitoring und Reporting der relevanten KPIs sowie die Ableitung von Maßnahmen zur Effiziensteigerung, leiten Sie auch Projekte mit strategischer Relevanz.

Profil

Sie verfügen über ein Studium der Betriebswirtschaftlehre oder eine vergleichbare Studienrichtung und haben mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf.
Des Weiteren zeichnen Sie sich durch detaillierte unternehmensspezifische Kenntnisse oder außergewöhnliche Spezialkenntnisse sowie Fähigkeiten aus:

• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im strategischen Projekt Management oder im strategischen Einkauf und sehr ausgeprägte Kenntnisse in Verhandlungsführung.
• Spaß an Verhandlungen und Sie besitzen das „Einkäufergen“.
• Sie gehen analytisch vor und nutzen IT Tools (State of the Art). Sie haben Spaß an der Analyse von Datenmengen.
• Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (beides verhandlungssicher).
• Kontinuierliche Standardisierung und Automatisierung gehören zu Ihrem Tagesgeschäft.
• Sehr gute Kommunikationsstärke sowie Stakeholdermanagement auch auf Vorstands und Geschäftsführungsebene.
• Mehrjährige Erfahrung mit der Präsentation komplexer Sachverhalte auf Managementebene.
• Sie haben den Willen neue Ideen zu entwickeln und sind bereit Veränderungen anzugehen.
• Hervorragende Erfahrungen in der Leitung von strategisch ausgerichteten Projekten.
• Expertenwissen bezüglich der Beschaffungsmärkte im Umfeld  der indirekten Güter und Dienstleistungen, insbesondere Customer Care, Finanz- und  Management Consulting.
• Expertenwissen im Abschluss von internationalen Verträgen in diesen Warengruppen
• Expertenwissen im strategischen Sourcing (Ausschreibungen, Verhandlungen, Vertragsgestaltung, eAuctions, Spieltheorie).

Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung kann durch externe Dienstleister in Deutschland erfolgen. Bewerbungen auf Stellen außerhalb der Deutschen Telekom AG können zudem von Recruitern im europäischen Ausland bearbeitet werden. Dies gilt auch für die Bearbeitung von Bewerbungen bei Tochtergesellschaften der Deutschen Telekom AG. Für unsere beamteten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter deshalb folgender Hinweis: Sie sind nicht verpflichtet, Ihrer Bewerbung personalaktenrelevante Unterlagen, insbesondere Beamtenbeurteilungen, beizufügen. Es bleibt Ihnen jedoch unbenommen, diese Dokumente freiwillig zur Verfügung zu stellen.

Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Gustav Thielmann (g.thielmann@telekom.de).

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